異動した同僚と久しぶりに飲み会。異動して分かったのは、今の職場の面子がかなり優秀だということだそうな。それは私も同感。技術的に優秀なのはもちろん、自分の守備範囲外の分野や新しい考え方に柔軟に対応できる、相手の話をちゃんと聞く、プライベートを仕事に持ち込まない、私怨で動かない。会社の目的＝利益を上げる、から考えれば至極当然なことだけど、できない人が上にも下にも相当数いるらしい。んー、今まで当たらなかったのは恵まれてたのかしら。「それはやったことが無い分野なので考えられません」とか言っちゃうって、そりゃやばいよー。私も気をつけよう。
